众所周知http://sourceforge.net是一个纯技术无国界的网站，大家一起交流技术。

多年来一直经常到上面看看技术的发展趋势，可不知道由于什么原因http://sourceforge.net居然被封了，

一听到这个消息并亲自验证确实被封以后，我开始是震惊 接着就是 愤怒 和仇恨，怪不得外国媒体仇视

中国zf，怪不得外国某些组织说中国无人权。从这个事件看来，中国ZF已经到了令人发指的地步。

我们不奢望解封http://sourceforge.net，我们就是想要一个原因！为何要封：http://sourceforge.net

中国zf有责任给全体国人一个较低，以正视听！

 

 

作者  沈东海，2008年于中国杭州

 

作者简介：高级工程师、国家系统分析师、高级程序员、网络安全工程师；主要研究领域：系统工程、项目管理、软件工业化自动化、软件过程改进、互联网刑事罪案、IT民事纠纷；代表作：《Harmonious Process（和谐软件过程）》、GCBTST、ITAOS、《论有效的配置管理艺术》、《论有效的需求分析艺术》、《国学与过程改进》、《司法体系中的系统架构艺术》、《面向对象技术在立法工作中的应用》、《系统分析师修养》、《论有效的质量管理艺术》等。联系方式 over_come@163.com。

 

    自去年发表了《系统分析师修养》以来，受到广大网友的强烈好评，众多网站纷纷转载，很多网友来信希望作者能多写些类似的文章，以求自己也能成为系统分析师。

系统分析作为专家、顾问、高级人才，是精英中的精英，是具有国际视野的高级复合型人才。然而并不是人人都可以做系统分析师的，作者经过多年的研究分析，认为以下几类人员不适合做系统分析师：

  

1，有才无德者不适合做系统分析师：

    系统分析师要具备大局全局观、平等平衡观，举止行为足可为人师表，如果仅有做事的能力而无做人的德行，是很难号令众精英的；系统分析师要能保持客观公正的心态公平地看待一切人和处理一切事，能为了任何方、任何人的利益敢于和其他方、其他人对抗。

2，与民争利者不适合做系统分析师

   系统分析师最基本的是德行，德的基本含义是让他人得到合情合理合法的需求、欲望，自己应该是置身利益之外的，所谓关心则乱，如果利益关己或者自己与他人争抢利益，试问如果做到客观公正。

3，技术狂不适合做系统分析师

   技术狂或专注代码、酷爱代码者，精力往往会花费在编码上、技术上、细节上、业务上，因而很容易产生同业相争，或刻意标榜自己的特殊地位，很难做到客观公正，也没精力去做这些事。

4，部门经理及以上者不适合做系统分析师

   部门经理及以上者，往往会把很多精力花费在“权、位”上，或花费在应酬上，因此没有精力去维持客户、员工、公司间的平衡；同时由于花费太多的精力在维护本单位、本团体利益上，因此也往往难以置身利益外，也伤失了（或不可能掌握、做到）系统分析师所应具备的基本能力了。

5，没有责任性、事业心者不适合做系统分析师

    实际上这对每个岗位来说都是必备素质，需要对事业始终保持那份执着责任心和顽强的毅力。系统分析师除了协调做好软件工程各环节各事项外，更需要做好人事协调工作，以平衡各方面的利益需求，以做好利益共赢为己任，为软件发展、各人发展的长久之计做出规划。

6，不懂法律者不适合做系统分析师

   与其他大部分行业一样，IT行业也受到法律的约束，任何活动必须合情合理合法，任何违背法律的项目最终都会失败，违背伦理道德的事和人最终都将失去人心。如司空见惯的加班不给加班工资严重违反《劳动法》第44条、《劳动合同法》第31条，因此系统分析师需要特别关注民法，尤其是合同法、招投标法、知识产权法、以及政府的行政决定等，另外最好也能关注宪法、行政法、刑法、商经法、法理学、法制史、诉讼法、仲裁法、国际法等，甚至是司法人员的职业道德，以律师的职业道德规范和指正自己、客户、员工的各类不当行为，以检察官的职业道德维护社会公平正义、对各类违法乱纪行为敢于提起公诉、对法院的判决敢于抗诉，对于法官的中立原则也可以在维护各方面合法利益范围内适用；另外对于人大代表的道德、责任思想也该好好借鉴。

7，不懂党政理论者不适合做系统分析师

   软件的发展与社会的发展紧密联系，我们不可能脱离社会、闭门造车地研发软件产品，因此必须熟练掌握党和政府的理论，特别是科学发展观理论；另一方面，党和政府的理论，本身对软件行业就有着很大的指导作用，例如我们在软件行业同样需要坚持好字优先。

8，不精通国学者不适合做系统分析师

   国学博大精深，特别是春秋战国时期的诸子百家，很多思想、方法，时至今日依然是世界前沿的。系统分析师要充分借鉴中国先秦诸子百家中法家、儒家、兵家、道家、医家、史家、墨家、纵横家、易家等一切优秀的思想理念和有效的方法论，尤其是法家的变通创新和效率思想、儒家的人性关怀、墨家的人才观、纵横家的心理学谈判技巧解释沟通、兵家的灵活创新、医家的防范思想和整体辩证观念、道家全面协调和谐永续思想、史家的反思总结借鉴方法论、和易经（远胜于西方所谓的系统工程）的系统观念；系统分析师要吸收借鉴历史经验、继往开来，始终坚持泰山不让土壤、河海不择细流、王者不却众庶、有容乃大、海纳百川的博大胸怀与思想境界以及不期修古、不法常可、论世之事、因为之备的方法论。如果不是精通国学者，是很难取优化软件过程的，是难以保证各方利益最大化的。

9，不明易变者不适合做系统分析师 

   历史上大凡善始者众而善终者寡，深明成败去就之理者是少之又少。系统分析师要把握时机、顺势而为，不能违背社会历史的基本规律，不能违背各方面的基本需求；既要在机会面前当仁不让，又要在时机不到之时耐得住寂寞；当大势已定要激流勇退，大势已去要积极放手。

10，没有世界观方法论者不适合做系统分析师

    系统分析师需要具有独特的令人崇敬的信念和哲学思想，有敢于和流行观念对抗的勇气和信心。系统分析师必须有自己的观点、自己的主张，即便自己的观点是错误的（和谐软件过程认为观点本身并无对错），也比无观点、目盲跟从别人的观点或者保持中立要强的多。我们可以借鉴先秦诸子百家的哲学；在辩证法方面，可以利用和谐软件过程辩证法、韩非的辩证法、鬼谷辩证法、中医辩证法、历史辩证法等；如果能够自己开创一套辩证法，针对实际情况有的放矢，那就是系之大分了。

    总之，系统分析师需要像法官一样公正无私，像检察官一样维护正义，像律师一样为当事人着想。从不同侧面看，系统分析师是国士、是军事、是秘书长、是智囊高参、是长者，是社会精英中的精英，是企业快速有效成长的不竭动力。遇到时机，则出将入相；时运不至，亦参天达地。伊尹、吕望、范蠡、子房等前辈已经为系统分析师们树立了很好的榜样，相信各位系统分析师一定能以社会大众为己任，为软件行业乃至整个社会贡献出自己的聪明才智。让我们系统分析师携手同结起来，为更加辉煌的明天而努力奋斗！